работа отдых роструд

Роструд: "Работодатель имеет право отказать работнику в отпуске в двух случаях"

В Роструде пояснили, в каких случаях работодатель может отказать сотруднику в отпуске. Об этом сообщила "Российская газета".

Положенный отпуск в текущем году с согласия работника могут перенести на следующий год, если уход данного работника может негативно сказаться на производстве.

DMCA