Психолог рассказала о влиянии внешности на размер зарплаты
iz.ruРуководители и HR-службы некоторых компаний по-прежнему отдают предпочтение высоким и стройным людям, принимая новых сотрудников на работу, рассказала магистр психологии, психотерапевт Элина Ландман.Как уточнила психолог, предрассудки работодателей, основанные на внешности, касаются и мужчин, и женщин.«На собеседовании в отдел продаж высокий соискатель будет рассматриваться как более перспективный кандидат, поскольку бессознательно окружающие будут считать, что этот человек более убедителен, авторитарен и смел», — сказала Ландман в интервью радио Sputnik 3 октября.Кроме того, от внешнего вида зачастую зависит и размер заработной платы, отметила специалист.Однако стереотипы о потенциальных способностях высоких мужчин влияют лишь на