В Роструде уточнили закон о двойной оплате работы в праздники
wvw.daily-inform.ruЗа выход на работу в нерабочий праздничный день работодатель должен оплатить рабочий день в двойном размере или предоставить день отдыха, сообщает РИА Новости со ссылкой на пресс-службу Роструда.
Так, последние длинные выходные в 2019 россияне отметят со 2 по 4 ноября в связи с празднованием Дня народного единства. Привлекать к работе в выходные и праздники можно только в исключительных случаях и с письменного согласия сотрудника, отметили в Роструде.