В Роструде разъяснили правила отстранения непривитых сотрудников
Как считают в службе, таких сотрудников необходимо отстранять без сохранения зарплаты. При этом, сотрудники, которые работают удаленно, не освобождаются от требований о вакцинации, а их перевод на дистанционный формат не является альтернативой отстранению.
Вернуть сотрудника к работе можно по двум основаниям — при вакцинации или после пандемии.В самой ассоциации отказались от комментариев, заметив что, несмотря на разъяснения, «пока вопросов больше, чем ответов».