Минтруд РФ предложил по-новому оплачивать отпуск при увольнении
aif.ruМинтруд РФ выступил с инициативой изменения оплаты отпуска при увольнении работников, сообщает «Российская газета» со ссылкой на доктора юридических наук, заслуженного юриста России Ивана Соловьева.Он напомнил, что статья 91-я ТК РФ устанавливает понятие рабочего времени и его нормальную продолжительность, которая не может превышать 40 часов в неделю.
В Минтруде предложили внести дополнение в понятие «нормальная продолжительность рабочего времени», уточнив, что речь идёт о восьми часах ежедневной работы (смены), если иное не предусматривает Кодекс и другие нормативные правовые акты.При этом статья 120-я ТК РФ устанавливает, что продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных.