Как организовать корпоративное обучение языкам
В наши дни корпоративное обучения стало необходимостью: многие организации готовы инвестировать в своих сотрудников и в будущее компании.
Рано или поздно перед каждым руководителем встает вопрос об организации обучения. И здесь есть два пути: взять преподавателя в штат либо обратиться к проверенному бренду.Если компания решает двигаться по первому пути, то необходимо затратить значительное количество времени на поиски преподавателя.