Как должна оплачиваться работа в праздники

В Роструде рассказали о двойной оплате работы в праздничные дни В Роструде напомнили россиянам об оплате работы в нерабочий праздничный день – она должна производиться в двойном размере.

В ведомстве также указали, что работодатель может в качестве компенсации предоставить сотруднику день отдыха.При этом, по данным Роструда, для работы в праздники требуется письменное согласие самого сотрудника. «Привлекать к работе в выходные и праздники можно только в исключительных случа...

DMCA