Вассерман объяснил, как сократить пропасть в зарплатах сотрудников и топ-менеджеров
Политический аналитик Анатолий Вассерман указал надежный способ обеспечения в стране высоких стандартов социальной справедливости.
Создание в России нормативно-правовой базы для регулирования заработной планы сотрудников фирм позволит значительно снизить ныне наблюдаемый огромный разрыв в заработной плате топ-менеджера и рядового работника.