Суд восстановил на работе уволенного, который потерял место в том числе за уход на 3 минуты раньше
news.tut.by62-летний монтажник был принят на работу в августе 2020 года, наниматель заключил с ним годовой контракт с испытательным сроком два месяца.
Однако 18 февраля 2021 года трудовой контракт с ним был расторгнут по инициативе нанимателя. Причина — систематическое неисполнение без уважительных причин своих обязанностей.