С 2017 года работодатели реже стали искать сотрудников с инвалидностью
sobesednik.ruИсследование компании HeadHunter показало, что для людей с инвалидностью на существующем рынке труда доступно лишь 2% от общего числа вакансий, пишут «РИА Новости».
По данным на конец ноября, в России для граждан с ОВЗ размещено чуть меньше 12 тысяч объявлений о предложении работы. Аналитики отмечают, что число специальных предложений для соискателей с особенностями здоровья постепенно снижается в последние два года.