Роструд объяснил порядок перехода на электронные трудовые книжки
profile.ruРаботник, который выбрал электронную трудовую книжку, в будущем не сможет «передумать» и вернуть ее бумажный вариант. Об этом в воскресенье, 29 марта, сообщает «Российская газета» со ссылкой на заместителя руководителя Роструда Ивана Шкловца.
По его словам, закон такой возможности не предоставляет. Для работодателя в этом случае могут возникнуть риски, связанные с признанием записи недействительной, необходимостью корректировки отчетов в ПФР, а также изменением кадровых документов.