Россиянам дали совет, как найти работу с московской зарплатой
ura.newsПандемия коронавируса дала возможность жителям российских регионов попасть в большие международные компании. Все благодаря тому, что крупные фирмы изменили политику найма сотрудников, считает руководитель команды трудоустройства в Яндекс.Практикуме Татьяна Гудимова.«Раньше [крупные компании] соискателей из регионов не брали, потому что была политика найма людей в офис, и никто не хотел заниматься релокацией.
Сейчас, находясь в регионе, человек может получать в два, в три раза больше даже на фоне кризиса», — сказала Гудимова. Она добавила, что людям из сфер туризма, фитнес-индустрии и моды следует задуматься о переквалификации, так как их профессии попали в зону риска из-за пандемии.Ранее сообщалось, что около трети компаний из России