Минтруд рекомендует работодателям перевести на удалёнку максимум сотрудников
Это связано с ростом заболеваемости COVID-19 в России. При этом в ведомстве отметили, что число работников, которых можно перевести на дистанционный режим, определяется работодателем самостоятельно.
В Минтруде также подчеркнули, что перевод работника на удалёнку не может быть основанием для сокращения зарплаты при сохранении объёма выполняемой работы, пишет ТАСС.