Как формируется отпуск за ненормированный рабочий день: ответ Минтруда
МОСКВА, 1 марта, ФедералПресс. В законе не прописана максимальная длина отпуска за ненормированный рабочий день (ее определяет сам работодатель), а минимальная составляет три дня.
Об этом пишут средства массовой информации. В ведомстве также отметили, что ежедневная работа в режиме ненормированного рабочего дня также не регулируется законом.