Dream Teamlead: как управлять командами в эпоху ИИ и неопределённости
habr.comТимлид в 2026 году — это человек, который находится в эпицентре сразу нескольких трансформаций. С одной стороны, нужно по‑прежнему настраивать процессы и растить людей, с другой — адаптировать инженерную культуру под мир, где код пишет нейросеть.28 марта мы проводим Dream Teamlead — конференцию Яндекса, где мы декомпозируем работу руководителя на конкретные составляющие: от психологии лидерства до внедрения AI‑агентов в рабочие процессы.Мы разделили контент на два направления.
В зале «Контекст» поговорим о стратегии и изменениях в индустрии, а в зале «Практика» (только для офлайна) разберём реальные кейсы, выполним упражнения и отработаем управленческие навыки, которые можно сразу применять в работе.Вот несколько ключевых тем:Адаптивность лидерства. Евгений Антонов, ведущий технический менеджер проектов в Yandex Infrastructure и автор канала «Тимлид Очевидность») проанализирует, почему привычные стили управления (от директивного до либерального) ломаются при смене контекста.
