Без бумажки: трудовым отношениям разрешат быть электронными
Согласно документу, работодатели смогут использовать для электронного документооборота либо собственную информационную систему, либо общую федеральную платформу «Работа в России».
Порядок взаимодействия платформы «Работа в России» или информационной системы работодателя с единым порталом государственных и муниципальных услуг установит правительство.