7 незаметных испытаний на собеседованиях, с помощью которых работодатели проверяют кандидатов
literally.lifeВ наше время, чтобы найти идеального кандидата, недостаточно просмотреть его резюме и провести стандартное собеседование. Работодателям приходится идти на хитрости.
И большинство их уловок настолько невинно, что претендент может провалить очередной психологический тест, так и не заметив подвоха.Мы в AdMe.ru удивились тому, что даже предложение выпить кофе или чай порой может быть частью собеседования, которая решит дальнейшую судьбу соискателя.1.