"Зарплата, відпустка і лікарняні – виключно на добру волю роботодавця", – юрист пояснила ризики для неофіційно працевлаштованих
novostiua.newsВідсутність офіційного працевлаштування несе низку ризиків для працівника. Серед них – затримка чи взагалі невиплата заробітної плати, а також відсутність мінімальних соціальних гарантій, передбачених законодавством. Про це в ефірі українського телеканалу сказала юрист Лідія Карплюк, передає . "У разі, якщо працівник офіційно не оформлений, то він не може розраховувати на жодну передбачену законом гарантію.
Приміром, часто неможливо розрахувати на виплату заробітної плати за один чи два місяці, також не може людина претендувати на жодні мінімальні гарантії, передбачені законодавством: оплачувану відпустку, виплату лікарняних тощо", - сказала вона.
Гороскоп на среду, 18 августа: Львов ждут приятные сюрпризы, а Стрельцам придется проявить силу воли