общество самит работодатель

Время и деньги: какие ошибки делают работодатели при публикации вакансий

Вольно трактовали название должности Примеров того, как наниматели экспериментируют с названиями должностей, немало. Многие компании уверены, что необычные наименования — сильный инструмент для мотивации, особенно — для молодого поколения.

Куда лучше быть сэндвич-художником, чем специалистом по приготовлению бутербродов, или вместо мастера пиццы называть себя на итальянский манер — пиццайоло.

DMCA