Россияне рассказали, почему отказываются от работы после успешного собеседования
nversia.ruПорядка 30% россиян, прошедших все этапы отбора при устройстве на работу, в итоге отказываются от вакансии. Таковы результаты исследования сервиса Superjob.
Самыми частыми причинами отказа работодателям являются низкий уровень зарплаты (об этом заявили 26% респондентов), нечестность нанимающей компании (23%) и неподходящие условия труда (22%).