трудоустройство работодатель

Работа есть, работать некому: выпускники крымских вузов не торопятся занимать вакансии

Как показывает профильное тестирование, работать по специальности планируют порядка 50 процентов крымских студентов. Эксперты видят выход из ситуации во взаимодействии школьников, студентов и работодателей.

Как отметила создатель первой на полуострове Школы по подготовке менеджеров по персоналу, автор книги «Карьера без иллюзий» Оксана Афанасьева, активность студентов вузов как соискателей работы гораздо ниже, чем поиск квалифицированных кадров со стороны работодателей. - Работодатели более открыты, но не потому, что молодежи неинтересно трудоустройство, - отметила она. - Сами молодые люди в качестве причины своей низкой активности приводят факт высокой учебной нагрузки.

DMCA