Поколение Z удивляет необычным трендом на собеседованиях - исследование
cursorinfo.co.ilОпрос, проведённый в США, показал, что родители активно вовлечены в процесс трудоустройства своих детей из поколения Z. Согласно результатам, 77% молодых сотрудников признались, что брали родителей с собой на собеседование, а почти половина отметили, что их близкие продолжали общаться с руководителями даже после приёма на работу.
Об этом сообщает Israel Hayom. Исследование, проведённое компанией ResumeTemplates, выявило широкий спектр форм родительского участия — от составления резюме и подачи заявлений до присутствия на собеседованиях и переговоров о зарплате.
