Онлайн-дискуссия «Время — деньги: почему КЭДО-системы в тренде?»
В России начали действовать электронные трудовые книжки. Вступил в силу закон о кадровом ЭДО, который практически полностью перевёл в цифру кадровую документацию.
С марта 2023 года компаниям разрешено отказаться от бумажного дублирования документов, связанных с работой, при использовании ЭДО.Теперь документы можно создавать, подписывать и отправлять сотрудникам за считанные минуты.