Как заниматься спортом за счет работодателя?
26% работодателей предоставляют своим сотрудникам те или иные льготы на спорт. Спортивный работник – хороший работник! Согласны?
По данным крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru, современные работодатели все больше заботятся о здоровье своих сотрудниках – и это не только ДМС, но и полная или частичная компенсация затрат на занятия спортом.