Как удержать талантливых сотрудников в компании
moneytimes.ruСегодняшняя нехватка талантов — реальная вещь, но число заголовков, посвященных этому, отвлекает внимание от другой насущной проблемы.
Даже когда компании находят и обучают талантливых специалистов, которые им нужны, они изо всех сил пытаются удержать своих сотрудников.Это особенно актуально для технического сектора и сектора розничной торговли.