Кадрозамещение: IT-технологии спасут бизнес, но не людей
dp.ruБизнесу приходится адаптироваться под существующие реалии и открывать для себя новые модели работы. В первую очередь необходимо думать над тем, что можно отдать на аутсорсинг, оставив в штате только ключевых сотрудников, которые будут руководить процессами.
В таможенном деле, например, платить лишний процент привлечённым специалистам ВЭД неоправданно. Да и риски осуществления этой деятельности уже давно не те, что были раньше.