Госдума разрешила заключать трудовой договор онлайн
newizv.ruПо данным «Коммерсанта», изменения вносятся в Трудовой кодекс (ТК). Согласно нововведениям, теперь работодатель имеет право не дублировать трудовые документы на бумажных носителях, что создает более широкие возможности для удаленного трудоустройства. «Осуществляться электронный документооборот будет через единую цифровую платформу „Работа в России“ (в том числе взаимодействие через портал госуслуг)», — говорится в сообщении.
Если информационная система работодателя соответствует требованиям ТК, то работать с документами трудового коллектива можно и в ней.