Дипломат или социопат: каких сотрудников лучше не брать в команду
dp.ruПо каким принципам формируется команда в вашей компании? – Наш подход зависит от многих факторов. Например, в коммерческие подразделения (на позиции менеджеров по продажам и специалистов по развитию бизнеса), в первую очередь, мы ищем кандидатов из отрасли, а еще лучше из нашей ниши – IT-дистрибуции.
Нам нужен тот, кто знает IT-рынок и умеет на нем работать, умеет взаимодействовать с разными IT-производителями, сетевой розницей, системными интеграторами.