Чешские работодатели урезают бонусы для сотрудников
vinegret.czЧешские компании опасаются дальнейшего давления от социал-демократов, коммунистов и профсоюзов. Например, повышения минимальной зарплаты (с 2015 она поднимается регулярно) или продления отпуска на пять недель.
По расчетам Экономической палаты, такие новшества стоили бы частным фирмам 35 миллиардов ежегодно.На этом фоне многие фирмы считают уместным сократить количество бенефитов для сотрудников.