“За змішаним графіком роботи - майбутнє. Але варто дещо врахувати”, - Альона Андронікова, CEO Moneyveo
Альона Андронікова, CEO Moneyveo, розповіла, що думає український бізнес з приводу графіка роботи майбутнього. Згідно з дослідженням, проведеним Microsoft разом з KRC Research, Boston Consulting Group і доктором Майклом Парком з Wharton School, менеджмент та співробітники компаній не хочуть повертатися до традиційного формату зайнятості після закінчення пандемії.
Мова про те, що 88% респондентів з числа керівників очікують більш гнучкого графіка роботи в довгостроковій перспективі. При цьому майже третина (31%) працівників хотіли б проводити приблизно одну третину робочого тижня за межами офісу.