Выборный разъяснил правила трудоустройства несовершеннолетних
dumatv.ruРаботодатели должны понимать, что при приеме на работу несовершеннолетних им придется соблюдать ряд жестких законодательных норм, отметил член Комитета по безопасности и противодействию коррупции Анатолий Выборный. «Наиболее актуальные легальные вакансии для подростков от 14 до 18 лет — это курьер, официант, кассир, промоутер, вожатый или няня.
Компании могут принимать на работу несовершеннолетних, даже детей до 14 лет», пояснил Анатолий Выборный. При этом для лиц, не достигших совершеннолетнего возраста, в первую очередь, должен быть установлен сокращенный график труда.