В Минтруде исключили массовые увольнения в России
smartmoney.oneПо его словам, ситуация на рынке труда в России пока остается стабильной, массовых увольнений не наблюдается. "В службы занятости уведомлений о массовом сокращении работников не поступало", - сказал министр.Он напомнил, что работодатель обязан уведомить службу занятости в случае планируемого сокращения работников за два месяца, а если сокращение - массовое, то за три месяца.При этом службы занятости сейчас работают не только с безработными, но и с теми, кто находится под риском увольнения, подчеркнул Котяков.Это значит, что работники, которые, например, находятся в простое, тоже могут зарегистрироваться в центрах занятости, устроиться на временную работу или общественные работы, пройти переобучение.