В Гоструда объяснили, что делать с трудовой книжкой, если работника нет на месте в день увольнения
strana.uaобъяснила, что делать с трудовой книжкой, если работник отсутствует на работе в день увольнения.Так, в соответствии с пунктом 4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной приказом Министерства труда, Министерства юстиции, Министерства социальной защиты населения от 29.07.1993 №58, собственник или уполномоченный им орган обязан выдать работнику его трудовую книжку в день увольнения с внесенной в нее записью об увольнении.Согласно пункту 4.2 Инструкции №58 если работник отсутствует на работе в день увольнения, то работодатель в этот день направляет работнику почтовое уведомление с указанием о необходимости получения трудовой книжки.Желательно направлять такое уведомление заказным письмом "с уведомлением".