В Госдуме объяснили, что работодатель вправе урезать зарплату «удалёнщику»
nsn.fmВ Роструде напомнили, что работодатель не имеет права снижать зарплату работнику, переведённому на удалённый режим работы, если объём этой работы, при этом остаётся неизменным, передают РИА Новости.В ведомстве рассказали, как должен происходить переход работников на «удалёнку».
Работодатель должен определить график работы, способ обмена информация о заданиях и возможность использования ресурсов организации на дому.