Работа в выходной день оплачивается в двойном размере: в КЗоТ вернули старую норму
narodna-pravda.uaНовым законом о оптимизации трудовых отношений предусмотрено, что работа в выходной день оплачивается в двойном размере. В Кодекс законов о труде (КЗоТ) вернули старую норму.
Об этом сообщает РБК-Украина со ссылкой на комментарий Минэкономики к закону 2352-IX. Как отмечается в комментарии, из перечня статей, нормы которых не применяются в период действия военного положения, изменениями изъята статья 72 КЗоТ, регламентирующая компенсацию за работу в выходной день. "То есть работа в выходные дни должна компенсироваться, как и в мирное время, с согласия сторон, предоставлением другого дня отдыха или в денежной форме в двойном размере в соответствии со статьей 107 КЗоТ", — пояснили в министерстве. Популярные новости сейчасРабота в выходной день оплачивается в двойном размере: в КЗоТ вернули старую нормуЧисло погибших при взрыве в Ереване увеличилосьГрозы, град и ветер: какой будет погода в Украине сегодня В то же время, по новому закону пятидневная или шестидневная рабочая неделя устанавливается работодателем. "Для установления пятидневной или шестидневной рабочей недели в период военного положения больше не нужно решение военного командования вместе с военными администрациями (в случае их образования) или согласие первичной профсоюзной организации или согласование местного совета", — говорится в комментарии.