На зарплатах в Goldman Sachs скажется кадровая конкуренция с другими банками
smartmoney.oneМосква. 28 ноября. INTERFAX.RU - Кадровая конкуренция с другими банками повлияет на политику оплаты труда американского Goldman Sachs Group в преддверии сезона бонусов, заявил Financial Times глава Goldman Дэвид Соломон. "Конкуренция за лучших специалистов остается очень высокой, - сказал он. - И, следовательно, это отражается на наших оценках".В последние 12 месяцев работники Goldman выражали недовольство пониженной оплатой труда в 2022 году, отмечает FT.
Кроме того, Соломон затронул в интервью тему Китая.По его словам, Goldman отказался от стратегии "рост любой ценой" на этом рынке и теперь действует осторожнее в связи с напряженностью в отношениях Пекина и Вашингтона. "Подход стал более консервативным, и пожалуй, мы несколько сократили финансовые ресурсы в этой стране - просто в связи с ростом неопределенности", - пояснил CEO.