Минтруд РФ прописал особые правила увольнения в условиях пандемии коронавируса
inforeactor.ruРечь идет о запрете на увольнение сотрудников, если компания приостановила свою деятельность из-за ограничений, введенных в стране.
Работника можно уволить только по его собственному желанию или по соглашению двух сторон, пишет РБК. Если в компании решат сократить штат и срок уведомления работников истекает во время ограничительных мер, то увольнение должно произойти только на следующий день после их снятия.