Контроль не ослабевает, рынок растет
Такие данные привели участники конференции "Контроль действий и эффективности персонала". По их мнению, удаленный и гибридный режимы работы по-прежнему сохраняются во многих компаниях, несмотря на сворачивание антиковидных мероприятий.Новым драйвером удаленной работы стала релокация персонала в другие города и страны.
Как отметил руководитель направления InfoWatch Employee Monitoring Сергей Кузьмин, удаленный режим - это надолго.Соответственно, запрос на контроль эффективности удаленных сотрудников сохраняется.