бизнес люди культура самит

Компании будущего: кто и как ими управляет?

Когда-то такой компанией была компания Ford, когда Генри Форд решил построить для своих сотрудников целый городок. Потом General Electrics, где Джэк Уэлш экспериментально внедрял новые практики и разработал всем известную модель деления сотрудников на A, B, C игроков.

Следом компания Google, которые построили офис, который больше напоминал детский сад с кухней, горками, декоративными автомобилями, гамаками и прочими веселыми элементами.

DMCA