Для большинства сотрудников зарплата оказалась важнее ценностей компании
newizv.ruСогласно исследованию, результаты которого приводит РИА Новости, 43% опрошенных готовы работать в организации, если ее миссия расходится с их принципами при условии, что зарплата будет соответствовать их ожиданиям.
37% готовы поступаться некоторыми принципами, но если миссия их моральных ценностей не нарушает. 27% опрошенных смогут работать в компании, даже если не разделяют ее ценностей, но при хороши условиях труда.