Что кроме денег или на что ориентироваться при выборе работодателя
Высокая зарплата, безусловно, самая важная мотивация для будущего сотрудника при устройстве на работу.
Об этом свидетельствует и последнее исследование hh.ru. В нем говорится, что 61% опрошенных готовы вкладываться в компанию за хороший заработок.